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公务员学历定级具体怎么规定
公考知识的报考须知是很多考生和家长关心的事。公务员录用不是终点，而是起点。不同学历进入体制内后，从一级科员到主任科员，每一步的起点和晋升条件都有讲究。今天小编就结合政策文件，帮大家梳理一下各学历的具体差别和发展路径。感到兴趣的网友们跟着小编继续往下看吧
同样是参加公务员考试，过五关斩六将，不同学历上岸后有什么差别吗？
差别还真不小，学历越高，起点越高。
根据《新录用公务员任职定级规定》，考核合格的新录用公务员，按以下规定任职定级：
（一）直接从各类学校毕业生中录用、没有工作经历的：
高中和中专毕业生，任命为二级科员、二级行政执法员或者相当层次职级，定为二十七级；
大学专科毕业生，任命为一级科员、专业技术员、一级行政执法员或者相当层次职级，定为二十六级：
大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生（含学制为六年以上的大学本科毕业生）、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，任命为一级科员、专业技术员、一级行政执法员或者相当层次职级，定为二十五级；
获得硕士学位的研究生，任命为四级主任科员、四级主管、四级主办或者相当层次职级，定为二十四级；
获得博士学位的研究生，任命为二级主任科员、二级主管、二级主办或者相当层次职级，定为二十二级。
（二）具有工作经历的，可根据其资历和工作年限，比照本机关同等条件人员，确定职级与级别。以职级来看，本科比专科要高一级，硕士比本科高一级，博士比硕士高一级。一级看起来差别不大，但是实际上职务的差距很大。人往高处走，水往低处流，一展抱负、平步青云也是很多人的追求，而公务员晋升有严格要求的。
根据《公务员职务与职级并行规定》公务员晋升职级，应当具备下列基本资格：
（一）晋升一级巡视员，应当任厅局级副职或者二级巡视员4年以上；
（二）晋升二级巡视员，应当任一级调研员4年以上；
（三）晋升一级调研员，应当任县处级正职或者二级调研员3年以上；
（四）晋升二级调研员，应当任三级调研员2年以上；
（五）晋升三级调研员，应当任县处级副职或者四级调研员2年以上；
（六）晋升四级调研员，应当任一级主任科员2年以上；
（七）晋升一级主任科员，应当任乡科级正职或者二级主任科员2年以上；
（八）晋升二级主任科员，应当任三级主任科员2年以上；
（九）晋升三级主任科员，应当任乡科级副职或者四级主任科员2年以上；
（十）晋升四级主任科员，应当任一级科员2年以上；
（十一）晋升一级科员，应当任二级科员2年以上。
这相当于专科生、本科生想要到博士生入职时的级别，需要6年的时间！
而公务员并不是达到任职年限就必须晋升，还要根据工作需要、德才表现、职责轻重、工作实绩和资历等因素综合考虑。所以，花费的时间可能不止6年。
公务员晋升除了提拔外，还有遴选。每年不仅有各地区公务员遴选，还有中央公务员遴选，但遴选学历要求基本都是本科以上。由此可见学历的重要性，公务员学历越高，职务职级越高，福利待遇越好，晋升的机会也越多！
村干部报考公务员的条件是什么
村干部报考的条件要相比现在的公务员考试肯定要宽松一些，但是并不代表就要比正常公务员考试要轻松。报考条件跟其它人是一样的，不过村官报考省内职位的话会加3-8分，很有优势，具体条件有：具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法、中国共产党领导、社会主义制度。
具体的报考条件上的优势有：
1、报考学历会放宽
普通人考公务员学历要求都是大专及以上，不满足学历条件的都不能报考，但是村干部考公务员的学历条件放宽到高中或者是中专以上，也就是说学历这个关卡会宽松一些。
2、年龄要求放宽
普通人考公务员的年龄要求一般是18岁以上，35岁以下，除非是硕士博士的年龄可能会放宽到40岁，但是村干部考公务员的年龄是40岁以下，年龄更加宽松，甚至有些受过比较大的表彰特别优秀的村干部年龄回放宽到45岁。所以对于村干部来说会有更多的机会考公务员。
3、工作经验
村干部已经是在基层工作了，很多公务员考上之后还会要求到基层锻炼几年，但是村干部有了这个经验，有些单位可能不会做基层锻炼要求，如果有这个要求，有村干部背景的考生也会适应的更快，刚容易得到领导的赏识，也更容易晋升。
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