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教资面试结构化试讲答辩内容
考试政策是很多考生和家长关心的事。教师资格面试考查的是考生的教育教学实践能力，具体包含哪几个部分很多考生还不清楚。今天小编就按照结构化、试讲、答辩这三个环节来详细介绍面试内容。感兴趣的网友们和小编来了解一下吧
教师资格面试一般是由结构化、试讲、答辩这3类面试形式组成;幼儿不分学段，中小学分学科进行面试。
教资结构化面试题分为7大模块，分别为自我认知，人际沟通，组织管理，应变能力，综合分析类、教育教学类及时事政治类，考生从其中抽取2题回答。
试讲主要是课堂情景模拟，时长20分钟
答辩是面试的最后一个环节，答辩主要针对考生试讲中的教学设计、学科专业知识已经考生的职业认知等方面进行提问，大概五分钟时间。
教资面试的结构化试讲答辩流程
教资面试内容包括结构化面试、试讲和答辩三个环节。教资结构化面试也称标准化面试、结构化问答，主要考察考生对教育知识的把握以及结合教学实践的能力。教资试讲是截取某节课某个部分的教学内容，让教师进行教学。
教资面试流程
(一)候考：考生持教资面试准考证、身份证，按时到达考点，进入候考室候考。考生可提前了解教资面试礼仪，并想好教资面试中如何进行自我介绍。
(二)抽题：根据考点安排，登陆面试测评软件系统，计算机从题库中抽取一组试题，教资面试考生任选其中一道试题，系统打印备课纸及试题清单。
(三)备课：考生持教资面试备课纸、试题清单进入备课室，撰写教案(或演示活动方案)，备课20分钟。
(四)回答规定问题：考生由工作人员引导进入指定面试室。考官从教资面试题库中随机抽取2个规定问题，考生回答，时间5分钟。
(五)试讲(模拟上课)：考生按照准备的教案(或活动方案)进行试讲，时间10分钟。
(六)答辩：考官围绕考生教资面试试讲内容和测试项目进行提问，考生答辩，时间5分钟。
(七)评分：考官组依据评分标准对考生教资面试表现进行综合评分，填写《面试评分表》，经组长签字确认，同时通过面试测评系统提交评分。
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