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深圳2024公务员职位表发布时间及内容
2024年深圳公务员考试动态值得关注。职位表发布意味着备考进入关键阶段，今年全市计划招录601名公务员，设置了多个综合职位组。今天小编要说的就是职位表的具体内容、查询方式以及各职位的报考条件，准备参加考试的话这些信息都得提前了解清楚。感兴趣的小伙伴们和小编来了解一下吧
2024深圳公务员考试职位表已于2023年12月6日发布，全市各级机关计划招录公务员601名，报考人员可通过深圳组工在线网站(//www.zzb.sz.gov.cn)、深圳市人力资源和社会保障局网站(//hrss.sz.gov.cn)、深圳市人力资源和社会保障局网站考试院专栏(//hrss.sz.gov.cn/szksy)查阅具体的招录机关、职位、人数和报考资格条件。
根据公务员法和《公务员录用规定》等法律法规，市委组织部、市人力资源和社会保障局将组织实施2024年服务高质量发展专项招录紧缺专业公务员工作，考试录用二级主任科员及以下和其他相当职级层次公务员(含参照公务员法管理单位工作人员，下同)。现将有关事项公告如下：
一、招录职位
全市各级机关计划招录公务员601名，报考人员可通过深圳组工在线网站(//www.zzb.sz.gov.cn)、深圳市人力资源和社会保障局网站(//hrss.sz.gov.cn)、深圳市人力资源和社会保障局网站考试院专栏(//hrss.sz.gov.cn/szksy，以下简称深圳市考试院专栏)查阅具体的招录机关、职位、人数和报考资格条件。
本次主要通过综合职位组进行招录，共设置党史党建、生物医药、公共卫生、城市规划、工程建设、经济金融、财务审计、信息技术、海洋科学、生态环境、应急管理与城市安全、社会工作等12个综合职位组。根据工作需要，另外设置部分其他专业职位和定向港澳选拔职位。
二、招录对象
招录对象为普通高等院校2024年应届毕业生(非在职)和社会上具有国家承认学历的大学本科以上毕业人员。国内普通高等院校2024年应届毕业生(非在职)须于2024年9月30日以前取得相应毕业证书、学位证书;在境内就读的中外合作办学2024年应届毕业生(非在职)须于2024年12月31日以前取得相应毕业证书、学位证书;其他报考者均须于报名首日(即2023年12月6日)前取得相应毕业证书、学位证书。
2024深圳公务员考试各区职位数统计
2024深圳公务员考试职位表已于2023年12月6日发布，全市各级机关计划招录公务员601名，报考人员可通过深圳组工在线网站(http://www.zzb.sz.gov.cn)、深圳市人力资源和社会保障局网站(http://hrss.sz.gov.cn)、深圳市人力资源和社会保障局网站考试院专栏(http://hrss.sz.gov.cn/szksy)查阅具体的招录机关、职位、人数和报考资格条件。
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深圳公务员考试公告发布时间及科目
参考2023年深圳市考考试公告，1月29日发布考试公告，全市各级机关计划招录公务员805名。考试公告发布即日起至2023年2月6日16︰00在深圳市考试院专栏进行报名。预测2024年广东省深圳市考考试公告会在1月份左右发布。深圳公务员考试笔试科目按不同职位分别设置。急需紧缺专业职位、基层一线职位、市区机关职位公共科目测试《申论》和《行政职业能力测试》(Ⅰ类)，国际化人才职位、定向港澳选拔职位公共科目测试《思维能力测验》和《行政职业能力测试》(Ⅱ类)。市直、区直机关综合管理类、法官助理类、检察官助理类职位测试《申论》(Ⅰ类)，街道、行政执法类、警察职位测试《申论》(Ⅱ类)。城市规划、金融管理、信息化、审计专业、财务会计等专业性较强的职位加试专业笔试。《行政职业能力测验》为客观性试题，考试内容：数量关系，言语理解与表达，判断推理，资料分析，公共基础知识。《申论》（Ⅰ、Ⅱ类）申论为主观性试题，申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。申论考试根据职位的不同要求，设置Ⅰ、Ⅱ两类试卷，报考者应考的试卷类别在招考公告职位表中明确。申论考试主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。《行政执法素质测试》为客观性试题，题型包括单项选择题、多项选择题、是非题。考试内容：行政处罚法、行政复议法、行政诉讼法、国家赔偿法、行政许可法、行政强制法相关知识及应用。《社会保险执法素质测试》《社会保险执法素质测试》为客观性试题，题型包括单项选择题、多项选择题、是非题。考试内容：行政执法基础知识（30%）专业知识（70%）。《地税执法素质测试》为客观性试题，题型包括单项选择题、多项选择题、是非题。考试内容：（1）行政执法基础知识30%（2）专业知识70%----1.税收基础知识（40%）。
2.会计基础及电算化知识（30%）《食品安全执法素质测试》《食品安全执法素质测试》为客观性试题，题型包括单项选择题、多项选择题、是非题。考试内容：行政执法基础知识（30%）专业知识（70%）。《特种设备执法素质测试》《特种设备执法素质测试》为客观性试题，题型包括单项选择题、多项选择题、是非题。考试内容：行政执法基础知识（30%）。专业知识（70%）。《卫生行政执法素质测试》《卫生行政执法素质测试》为客观性试题，题型包括单项选择题、多项选择题、是非题。考试内容：行政执法基础知识（30%）专业知识（70%）《司法素质测试》《司法素质测试》为客观性试题，题型包括单项选择题、多项选择题、是非题。考试内容：行政执法基础知识（50%）专业知识（50%）《财务会计素质测试》《财务会计素质测试》为客观性试题，题型包括单项选择题、多项选择题、是非题。考试内容：（一）机关事业单位会计制度。（二）财务管理。（三）会计核算。（四）行政事业单位的审计。（五）行政事业单位内部控制管理。（六）其他内容。''
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