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2024年北京公务员职位表出来时间
2024年北京考试政策是很多考生和家长关心的事。北京公务员考试职位表什么时候出来，这是很多备考考生都在关注的问题。根据官方公布的信息，2024年度职位表已在2023年11月10日发布，招录4361人共1804个职位。今天小编要介绍的就是这次招录的核心信息，包括招录规模、专业分布和面向对象等信息，需要的考生可以重点关注一下。感兴趣的朋友们和小编来了解一下吧
2024北京市考职位表已于2023年11月10日发布，计划招录4361人，共计1804个职位。2024北京公务员考试职位表可在首都之窗网站、北京组工网站上查看。2024年招录人数与职位数均比去年有所下降，招录职位及招录对象多样化，拿出一部分职位面向特殊群体事实定向招录，比如大学生士兵、2024年合同期满的北京市乡村振兴协理员等。详情如下：
2024年度京考计划招录4361人，共计1804个职位，招录人数与职位数均比去年有所下降，招录职位及招录对象多样化，拿出一部分职位面向特殊群体事实定向招录，比如大学生士兵、2024年合同期满的北京市乡村振兴协理员等。
面向服役期满退役大学生士兵的招考职位，限于符合《关于做好退役大学生士兵就业工作的意见》规定的人员报考;
面向服务基层项目人员的招考职位，限于截至报名时在岗，2024年合同期满的北京市乡村振兴协理员等本市服务基层项目人员报考。一、朝阳区逆势上涨
2024京考招录中，市直机关招录规模最大，招录637人，虽然比去年招录人数略降，但仍遥遥领先与其他区(县)。在北京16个区招录中，西城区招录人数名列前茅，招录496人;平谷区招录规模最小，招录79人。比较引人注目的是朝阳区，在整体招录人数降低的情况下实现逆势上涨，且涨幅最大：招录458人，比去年增加了80人。
二、一半以上招录计划来自乡镇机关
2024京考坚持基层为导向，重点向乡镇街道的招录机关输送人才，引导有志青年建设基层，其中面向地处艰苦边远地区的街道、乡镇等基层职位招录职位816个，招录2499人，占招录总人数的57.3%、总职位数的45.24%。地处艰苦边远地区的街道、乡镇等基层职位，按照《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》《关于做好我市艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的实施意见》要求，采取降低学历要求、放宽专业条件、不限制工作年限和经历、单独划定笔试合格分数线等措施，适当降低进入门槛。
这些基层机关的职位相对来说成“公”概率更高，考生们可以重点考虑。
三、学历门槛明显提升
2024北京公务员考试设置的学历要求跟国考相类似，学历要求划分明细。总体来看，学历门槛有上升趋势。仅有8个职位要求大专学历的考生可报考，要求硕士研究生及以上学历的招录人数和职位数均有增加，还有8个职位仅限博士报考。
因此可以很明显地看出，2024学历门槛明显提升。
四、法学类人才需求量最大
2024京考的专业要求相对来说较为宽松，专业要求大多放宽到大类或者不限制专业，并且专业与学历层次挂钩，颇有国考之风。1322人、174个职位不限制专业。法学类、经济类、计算机类、财会类以及人文类专业最为火热，法学类以1567人、699个职位遥遥领先于其他专业。
五、近六成职位仅限2024应届生报考
2024京考积极落实和响应国家稳就业的相关政策，以服务就业为大局，重点招录应届毕业生，尤其是2024应届毕业生。仅有198个职位要求工作年限，占总职位数的10.9%，其余1606个职位不要求工作经历，应届生完全可报。今年面向2024应届毕业生的倾向非常明显：2259人、1063个职位仅限2024应届毕业生报考。对于非京户籍的2024应届生来说，这是一次非常好的留京机会，毕业之后如果没法解决北京户籍，就将无法参加京考。
2024年湖北公务员考试职位表在哪查
2024湖北公务员职位表于1月16日发布，从湖北省人事考试网查看，2024湖北省考招录10457人、6114个职位，近九成招录计划来自县乡，150个职位要求高中(中专)学历，近四成职位限定2023应届毕业生，98.33%的职位不限户籍，2024湖北省考招录遍布各地市，工作地点在武汉的职位最多。
2024年1月9日，2024湖北公务员考试公告、职位表等重要信息发布，根据考试安排：考生可于1月17日9∶00至1月23日17∶00登录湖北省人事考试网进行网上报名。公共科目考试时间为3月16日—17日。目前距离报名仅剩1天时间，考生们要着手准备报名工作，为了帮助考生对湖北省考职位有全面的了解，对2024湖北省考职位表进行统计分析供考生参考。
一、招录10457人
从2018到2024湖北省考招录人数来看，2024湖北省考招录10457人、6114个职位，再次站上万人关口，比去年招录人数略降，招录计划主要包含省直机关、市州、直管市、神农架林区、省监狱、戒毒系统以及全省法官、检察官助理职位。
二、近九成招录计划来自县乡
机构层级招考人数占比职位数占比省级2041.95%1262.06%市（州）级8608.22%63410.37%县（市、区）级689665.95%412867.52%乡镇（街道）级249723.88%122620.05%总计10457?6114?
2024湖北省考坚持基层导向，为基层输入人才。从各层级招录数据来看，县(市、区)级招录规模最大，招录6896人、4128个职位，占总人数的65.95%、总职位数的67.52%，其次是乡镇(街道)级，招录2497人、1226个职位，占总人数的23.88%、总职位数的20.05%，由此数据可看出县乡两级招录人数占到总人数的89.82%。省级机关仅有126个职位发布招录计划，大多职位要求两年以上基层工作经历，实力强劲的考生可以重点考虑。
三、150个职位要求高中(中专)学历
学历招考人数占比职位数占比本科（仅限本科）2732.61%1863.04%本科及以上820478.45%499481.68%大专或本科130.12%40.07%大专及以上8257.89%3706.05%高中、职业中专、技工学校及以上3273.13%1502.45%研究生（仅限博士）230.22%90.15%研究生（硕士及以上）7927.57%4016.56%总计10457?6114?
2024湖北公务员考试招录学历要求划分非常细致，与国考风格相似。整体学历要求涵盖面广，高中、职业中专、技工学校也有机会参与本次考试。招录主体为本科学历，有8490人、5184个职位要求本科或者本科以上学历，占总人数的81.18%、总职位数的84.78%。此外还有327人、150个职位学历门槛为“高中、职业中专、技工学校及以上”，这些职位均是面向“现任且任职满3年以上村(社区)“两委”班子成员”以及“现任且任职满3年以上村(社区)主职干部”招录。专科生可报的职位有524个，人数为1165，机遇也比较多，大专生要珍惜此机遇，选择好职位，果断出手。
四、近四成职位限定2023应届毕业生
招录对象招录人数职位数2024年应届普通高校毕业生43302503不限45342532服务期满考核合格的四项目人员、退役士兵108服务期满考核合格的四项目人员、退役士兵或本县市区在编在岗3年及以上事业编制人员11485服务期满考核合格的四项目人员或在军队服役5年及以上高校毕业生退役士兵9870服役5年及以上高校毕业生退役士兵2118具有2年及以上基层工作经历人员1023748现任且任职满3年以上村（社区）“两委”班子成员216103现任且任职满3年以上村（社区）主职干部11147总计104576114
2024湖北省考招录近六成职位专门面向8类人群招录，考生可在职位表中“招录对象”一列查看详情。提醒考生根据职位表选择职位时一定要看好职位表里本职位的各项要求，以免误报。本次考试有4330人、2503个职位专门面向2024年应届普通高校毕业生招录，占总人数的41.4%、总职位数的40.94%。
五、98.33%的职位不限户籍
户籍要求招录人数占比职位数占比不限1026598.16%601298.33%限本市（州）户籍或生源180.17%150.25%限本县（市、区）及相邻县（市、区）户籍或生源1621.55%811.32%限神农架林区及相邻县（市）户籍或生源120.11%60.10%总计10457?6114?
2024湖北省考在户籍限制方面非常宽松，可谓敞开大门，广纳贤才。10265人、6012个职位没有户籍限制，占总人数的98.16%、总职位数的98.33%。这些职位面向全国招录，有意向扎根湖北的考生可以看过来做出抉择。
六、省会武汉领衔各地
地区招考人数职位数武汉（含省直）2004783荆州1109598襄阳1048732十堰875512黄冈860540孝感839584恩施677521宜昌638370咸宁602376荆门589324黄石326229随州256153鄂州165109仙桃157101天门14367潜江12683神农架4332总计104576114
2024湖北省考招录遍布各地市，工作地点在武汉的职位最多，毕竟是省直机关聚集地，招录规模遥遥领先。荆州、襄阳紧随其后，招录规模都在千人以上，机遇较多，考生们可以根据自己的人生规划作出抉择。
2024年国考职位表：招录规模与职位分布
2024国家公务员考试职位表于2023年10月14日发布，共招录39561人，18948个职位。
考生们可于2023年10月15日8:00至10月24日18:00期间通过中央机关及其直属机构2024年度考试录用公务员专题提交报名申请，公共科目笔试将于2023年11月26日在全国各直辖市、省会城市、自治区首府和部分较大的城市同时举行。
从近6年国家公务员考试招录情况来看，国考招录规模逐步攀升，今年招录39561人，比去年增加2461人，涨幅近7%，再度刷新历史新高，连续六年“扩招”，本次招录重点在基层，近2.7万个计划补充到县(区)级及以下直属机构，进一步充实基层公务员队伍。同时重点照顾应届毕业生，设置2.6万个计划招录应届高校毕业生，服务和促进高校毕业生就业。
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