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南充职高教师招聘考试分数怎么算
关于南充职高教师招聘成绩怎么计算这件事，今天小编来给各位详细说明。招聘的总成绩由笔试和面试两部分组成，各占一半的比例，笔试成绩里包含教育公共基础成绩和政策性加分两项内容。总成绩如果出现相同分数的情况，需要按面试成绩从高到低确定排名，面试也相同的话还要加试，这些规则看完就明白了。感到兴趣的朋友跟着小编来了解一下吧
南充职高教师招聘成绩计算方式如下：
笔试总成绩=《教育公共基础》笔试成绩+政策性加分
考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%
如总成绩相同，则按面试成绩从高到低确定体检人员，如面试成绩也相同，则采取加试办法确定体检人员，将加试成绩高者确定为体检人员。