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兰州新区2023年公办幼儿园选聘园长保教主任及教师通知
兰州新区2023年的选聘公告是很多考生和家长关心的事。公办性质幼儿园面向社会公开选聘幼儿园园长、保教主任、后勤主任及教师，报名采取网络投递方式。今天小编要说的就是这次招聘的报名流程，包括报名时间、投递邮箱和需要提交的材料清单，报名前先把这些准备好。感到兴趣的朋友跟着小编一起看看吧
为满足科文旅幼儿园发展需要，不断提升园所保教质量和办园品质，现面向社会公开招聘幼儿园园长、保教主任、后勤主任及幼儿园教师，具体公告如下：
一、招聘原则
公开、公平、竞争、择优。
二、招聘岗位及人数
幼儿园园长10名，保教主任7名，后勤主任8名，幼儿园教师36名，音乐教师3名，美术教师3名（详见附件1）。
三、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的政治素质、思想品行和职业道德；
2.具有岗位所需的资格条件和技能要求；
3.具有正常履职的身体条件和符合岗位要求的工作能力；
4.法律法规规定的其他条件。
(二)岗位条件
1.幼儿园园长岗位条件
（1）年龄40周岁及以下（1983年6月1日及以后出生）；
（2）有10年及以上公办幼儿园或经教育行政部门审批的民办幼儿园（以下简称：幼儿园）的任教或任职经历（不含兼职、实习、参加社会实践等经历），任教期间担任5年及以上园长或副园长（其中副园长经历须为6个教学班以上的幼儿园，下同）；
（3）具有国家教育行政部门认可的学前教育、幼儿园管理等教育教学相关专业本科及以上学历，在国(境)外取得学历人员，报名时须提供教育部相关部门出具的国(境)外学历认证有关证明材料；
（4）持有健康证、普通话等级证书，幼儿、音乐和美术教师资格证;
（5）有公办幼儿园或知名连锁幼儿园3年以上园长工作经验者优先；
（6）熟悉学前教育行业发展趋势和相关政策法规，具备较强的开拓创新能力和管理能力，具备大型活动组织策划能力；
（7）具备较强的沟通协调能力、关系维护能力和品牌建设能力；
（8）政治素质过硬，热爱教育工作，身心健康，遵纪守法，品行端正，积极进取，乐于奉献，团队意识强。
2.保教主任岗位条件（1）学前教育、幼儿教育等相关专业；（2）有幼儿园教师资格证；（3）工作责任心强，良好的人际沟通技巧和处理问题的能力，良好的团队合作精神；（4）有较强的语言组织及表达能力、有较强的语言沟通能力，具备较强的活动组织与策划能力；（5）有3年以上幼儿园保教主任工作经验，有2年以上公办幼儿园保教管理经验，能力突出者优先；（6）熟练操作办公软件，有较强的文字写作功底；（7）有先进、成熟的保教管理理念，熟悉学前教育行业发展趋势和相关政策法规；（8）普通话二级乙等及以上。3.后勤主任岗位条件（1）学前教育、幼儿教育等相关专业；（2）具有幼儿园教师资格证；（3）具有较强的语言组织及表达能力、有较强的语言沟通能力；（4）熟悉学前教育行业发展趋势和相关政策法规，具备较强的会计思维和管理能力；（5）工作责任心强，有良好的人际沟通技巧和处理问题的能力，良好的团队合作精神；（6）有3年以上幼儿园后勤主任工作经验，有2年以上公办幼儿园后勤管理经验，能力突出者优先；（7）普通话二级乙等及以上；（8）熟练掌握幼儿园卫生保健相关工作要求。
4.幼儿教师岗位条件
（1）学前教育、幼儿教育等相关专业；
（2）本科及以上学历并取得相应学位，在国(境)外取得学历、学位的人员，报名时须提供教育部相关部门出具的国(境)外学历、学位认证有关证明材料；
（3）年龄30周岁及以下（1993年6月1日及以后出生）;
（4）具有幼儿教师资格证；
（5）普通话二级乙等及以上；
（6）踏实沉稳、思维敏捷，职业素质、组织协调能力、沟通表达能力良好；
（7）具有幼儿园工作经历的优先考虑。
5.音乐教师岗位条件
（1）音乐、舞蹈等相关专业；
（2）本科及以上学历并取得相应学位，在国(境)外取得学历、学位的人员，报名时须提供教育部相关部门出具的国(境)外学历、学位认证有关证明材料；
（3）年龄30周岁及以下（1993年6月1日及以后出生）;
（4）具有幼儿或音乐教师资格证；
（5）普通话二级乙等及以上；
（6）踏实沉稳、思维敏捷，职业素质、组织协调能力、沟通表达能力良好；
（7）具有幼儿园工作经历的优先考虑。
6.美术教师岗位条件
（1）美术、绘画、书法等相关专业；
（2）本科及以上学历并取得相应学位，在国(境)外取得学历、学位的人员，报名时须提供教育部相关部门出具的国(境)外学历、学位认证有关证明材料；
（3）年龄30周岁及以下（1993年6月1日及以后出生）;
（4）具有幼儿或美术教师资格证；
（5）普通话二级乙等及以上；
（6）踏实沉稳、思维敏捷，职业素质、组织协调能力、沟通表达能力良好；
（7）具有幼儿园工作经历的优先考虑。
(三)不得报考的情形
1.被开除中国共产党党籍的；
2.因犯罪受过刑事处罚的人员；
3.曾因体罚、危害幼儿安全受过处罚的人员；
4.在读的非当年应届普通高等院校毕业生、现役军人、事业单位工作人员、公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）试用期未满及有服务年限规定且服务年限未满的人员；
5.受到党纪政务处分期限未满或正在接受审查的;正在接受司法调查尚未作出结论的;曾被开除公职的;在各级公务员、事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;被依法列为失信联合惩戒对象的；
6.应聘人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系的；
7.法律法规规定不得聘用为国有企业工作人员其他情形的。
四、招聘程序
本次招聘采取网络投递报名方式进行，本次招聘免交报名费，参加线上笔试人员按照笔试须知相关要求，自行缴纳笔试费用。
(一)报名与资格初审
报名时间：2023年7月5日至2023年7月9日18:00；
所需资料：兰州新区2023年公办性质幼儿园公开招聘园长、保教主任、后勤主任及教师报名登记表(附件3);
投递邮箱：lxjygshr@163.com
报名流程：1.扫描二维码进行报名登记（附件2）；2.报名登记后填写报名登记表（附件3）及承诺书（附件4）并投递至邮箱。注：报名登记信息要与登记表内的信息保持一致，如填报信息不一致，一切后果由考生自行承担。
(二)笔试1.笔试时间：2023年7月22日上午10:00至12:00。2.人员范围：报考幼儿教师、美术教师、音乐教师岗位并通过资格审核的人员（以具体公示为准）；报考幼儿园园长、保教主任、后勤主任岗位的人员不参加本次线上笔试。3.笔试方式：本次考试采取在线云考试”的方式进行。考生在家通过自备的电脑下载并登录电脑端智考云”，同时使用移动端设备下载并登录移动端智考通”，通过电脑端答题、移动端拍摄佐证视频相结合的方式参加考试。请考生认真阅读《兰州新区2023年公办性质幼儿园公开选聘教师笔试须知》（以下简称《笔试须知》，详见附件5），并按照要求完成笔试相关工作。（三）面试
面试形式及内容详见（附件7）。
（四）体检
根据报考人员面试成绩由高到低的顺序，按照各岗位招聘计划等额确定参加体检人选。体检按有关规定在指定的体检机构进行。体检时须提供本人准考证和有效身份证明。
参加体检人员对体检结论如有异议，须在公布体检结论之日起三日内提出复检申请。复检只能在指定时间、指定医院进行一次，结果以复检结论为准。体检和复检费用均由体检者本人自理。
（五）公示
根据体检结果确定拟选聘人员，并在兰州新区人才网（//www.lzxqrc.com/）、兰州新区科技文化旅游集团有限公司官网（//www.lzxqkwl.com/）进行公示(公示期为5天)。公示期满，无影响聘用相关情形的，按规定办理入职手续。
报考人员中原具有事业编制的人员需自行与原单位解除人事关系，相关手续由本人负责办理，在规定时间内未能办理而影响聘用的视为自动放弃，取消聘用资格，并进行递补录用。
（六）薪资待遇
1.幼儿园园长、保教主任、后勤主任及教师的劳动报酬、社保缴费、住房公积金和福利待遇等按照新区国有企业薪酬体系执行。
2.幼儿园园长、保教主任、后勤主任及教师享有法律政策规定的培训、学习、职称评定等权利。
五、其他事项
（一）在选聘工作组织实施过程中，必要时对有关工作安排进行适当调整，并及时在兰州新区人才网（//www.lzxqrc.com/）、兰州新区科技文化旅游集团有限公司官网（//www.lzxqkwl.com/）发布公告，请广大考生理解、支持和配合。
（二）报考人员报名时须提交能及时联系到本人的电话号码，保持通讯畅通，以便在出现递补情形时联系本人。因个人原因无法取得联系造成的后果，由个人自行负责。
（三）实行诚信考试。选聘人员提供的资料必须真实、可靠，任意一个环节（包括录用后）发现弄虚作假或资格不符者，一律取消资格（予以解聘）。（四）报考人员严格认真填写个人相关信息，如因个人信息填写不准确、不规范，影响资格审查，造成无法进入笔试环节，一切后果由个人承担。（五）根据笔试成绩由高到低的顺序，幼儿教师、美术教师、音乐教师均按照计划招聘人数1:3的比例确定进入面试人员。未达到规定比例的可适当降低比例，但最低不低于1:2。（幼儿园教师最终成绩按照笔试成绩40%、面试成绩60%进行核算；音乐教师、美术教师最终成绩按照笔试成绩30%、面试成绩70%进行核算）笔试成绩、面试时间及地点以后续通知为准，具体安排在兰州新区人才网（//www.lzxqrc.com/）、兰州新区科技文化旅游集团有限公司官网（//www.lzxqkwl.com/）统一公布，考生自行查阅。咨询电话：0931-4911309，工作日9:00-12:00，13:30-17:00笔试技术服务电话：400-088-0028，工作日9:00-12:00，13:30-17:00（7月22日除外）
附件：
1.兰州新区2023年公办性质幼儿园公开选聘幼儿园园长、保教主任、后勤主任及教师岗位一览表（请扫二维码下载查看)
2.报名登记表二维码
3.兰州新区2023年公办性质幼儿园公开选聘园长、保教主任、后勤主任及教师报名登记表（请扫二维码下载查看)
4.报考人员诚信承诺书（请扫二维码下载查看)
5.兰州新区2023年公办性质幼儿园公开选聘教师笔试须知（请扫二维码下载查看)
6.在线笔试违纪行为认定及处理办法（请扫二维码下载查看)
7.兰州新区2023年公办性质幼儿园公开选聘园长、保教主任、后勤主任及教师面试方式（请扫二维码下载查看)
兰州2023年幼儿园教师及保育员招聘公告
为进一步扩大兰州高新区定连园区学前教育资源，缓解幼儿园教师紧缺现状，满足幼儿园用人需求，兰州高新技术产业开发区(以下简称兰州高新区)面向社会公开招聘幼儿园教师及保育员47名（详见《岗位计划简表》），现将有关事宜公告如下：
一、基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的道德品行和职业素养；
2.具有招聘岗位所需的专业学历、专业知识和业务能力；
3.具备适应岗位要求的身体条件；
4.年龄为18周岁以上，35周岁以下（1987年7月1日至2005年7月1日期间出生）;
5.兰州户籍（2023年7月1日前迁入）；
6.具备招聘岗位要求的其他条件。
应聘人员学历、学位是指已取得国家认可的学历、学位。留学回国人员须持本人的我国驻外使(领)馆教育(文化)处(组)出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等材料。
7.有下列情形之一者不得报名：被依法剥夺政治权利的;曾因犯罪受过刑事处罚的;受到党纪政纪处分期限未满或正在接受审查的;正在接受司法调查尚未做出结论的;有失信行为被法院纳入失信被执行人名单的;不具备正常履职身体条件，难以履行工作职责的;法律法规规定不得聘用的其他情形的。
二、报考程序
本次招聘工作坚持公开、公正、竞争、择优的原则，严格按照发布公告、报名与资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、政审、公示等程序进行。
（一）发布公告
通过兰州高新技术产业开发区官方网站(http://lzhtp.lanzhou.gov.cn/)、西北人才网（http://www.xbrc.com.cn）及其微信公众号（xbrcw0931）等平台面向社会发布招聘公告。
（二）报名和资格初审
本次招聘采取线上报名方式，不接受现场报名。每名应聘人员限报一个岗位，报名网站为西北人才网（http://www.xbrc.com.cn）。
报名时间：2023年7月19日9:00至7月23日17:00，报名按以下程序进行：
1.提交报名申请。报名前，应聘人员须仔细阅读招聘公告，按规定时间登录西北人才网（http://www.xbrc.com.cn）点击2023年兰州高新技术产业开发区公开招聘幼儿园教师及保育员"专栏--我要报名"端口，注册登录账户(该账号是应聘人员报名、网上缴费、打印准考证、成绩查询等事项的重要依据，请妥善保存)。登录后，仔细阅读报名须知，签署《应聘人员诚信承诺书》，逐项填写信息并上传附件（报名所需材料提交不全者不予通过），提交后等待资格初审。
2.资格初审。根据公告要求和招聘岗位条件，对应聘人员提交的申请进行线上初审，应聘人员可于提交申请次日登录系统查询资格初审结果。
资格初审截止时间：2023年7月24日12:00。
3.缴纳费用。通过资格初审的应聘人员，即可登录报名系统，缴纳考务费150元。未按期缴费的，视为自动放弃报名资格。
缴费截止时间：2023年7月24日17:00。
4.打印准考证。应聘人员登录报名系统打印准考证。打印中遇到的问题，请拨打报名咨询电话联系解决，准考证打印时间为2023年7月27日9:00--7月29日9:00。
应聘人员必须使用有效居民身份证进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。应聘人员提交的报名信息必须真实、准确、有效，符合应聘条件，否则一切后果由本人承担。报名申请通过资格初审后，不可更改。对伪造、变造、冒用有关证件、材料骗取考试资格的，恶意注册干扰正常报名秩序的，一经发现，即取消报名资格。
三、笔试
1.笔试科目为公共基础知识，采用闭卷方式，一律用汉语作答。
2.笔试时间为2023年7月29日上午9:00至11:00，笔试地点见准考证。
3.应聘人员须携带《笔试准考证》和有效居民身份证原件(有效期内的居民身份证或临时居民身份证)参加笔试，两证不全者不得参加。居民身份证遗失的应聘人员，应及时到公安部门补办临时居民身份证。
4.笔试成绩通过西北人才网（http://www.xbrc.com.cn）向社会公布。
四、资格复审
根据各岗位笔试成绩从高分到低分的顺序，按照招聘人数1:3的比例，确定进入现场资格复审人员名单，末位名次并列的一并进入资格复审环节。具体资格复审时间、地点另行通知。参加资格复审人员携带以下材料原件及复印件：
1.应聘人员信息登记表（登录报名系统下载打印）；
2.居民身份证、户口簿、毕业证等材料原件及复印件；
3.教育部学籍在线验证报告（登录中国学信网https://www.chsi.com.cn，按提示生成）。
资格复审合格人员现场发放面试通知书，资格复审不合格的，取消面试资格，按笔试成绩由高到低依次递补，资格复审时间、地点另行通知。
五、面试
1.面试时间及地点：以面试通知书上确定的时间地点为准。
2.面试时间为10分钟，幼儿园教师面试采取试讲形式，重点考察应聘人员的专业知识和教学技能；保育员面试采取结构化面试形式，重点考察应聘人员的保育知识和专业技能。
3.参加面试人员须持面试通知书和本人身份证原件，证件不全者不得参加面试。
六、综合成绩确定
本次公开招聘笔试、面试成绩满分均为100分，综合成绩中笔试成绩占60%，面试成绩占40%，笔试、面试和综合成绩保留至小数点后两位。应聘同一岗位分在不同考场的面试人员，面试成绩采取加权平均法计算。
综合成绩计算公式为：岗位综合成绩=笔试成绩60%+面试成绩40%。
加权平均法计算办法为：用本岗位应聘人员有效原始面试成绩的总平均分，分别除以该岗位各考场应聘人员面试原始成绩的平均分，求得各面试考场的加权系数。用各面试考场的加权系数分别乘以本考场应聘人员的原始面试成绩，所得结果即为加权后该应聘人员的面试成绩(保留小数点后两位)。
有一项缺考或成绩为零分者，无综合成绩。
七、体检
体检在指定的医疗机构进行，体检时间和地点另行通知。进入体检环节人员须持本人身份证和面试通知书参加体检，缺少上述证件之一的，不得参加体检。体检费用由考生承担。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）规定组织实施。如考生自愿放弃体检或体检不合格的，按照综合成绩依次递补。体检时须提供本人笔试准考证和有效身份证明。
八、考察及政审
体检合格者确定为考察人选，对考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习工作表现等方面进行全面详实的考察，形成书面考察结论。
九、公示和聘用
根据考察情况确定拟聘人选，并在西北人才网（http://www.xbrc.com.cn）上进行公示(公示期为5个工作日)，公示期满后，如无影响其聘用相关情况的，按规定办理聘用手续，签订聘用合同。
十、薪酬待遇
招聘的幼儿园教师及保育员薪酬按照兰州高新区编外临时聘用工作人员待遇标准执行，按相关规定缴纳社会保险及住房公积金。
十一、注意事项
1.本次公开招聘不指定考试教材，不举办、不委托任何机构组织任何形式的考试辅导培训。
2.在整个招聘工作期间，招聘工作安排及相关信息通过西北人才网（http://www.xbrc.com.cn）进行发布，应聘人员可通过网站查询。
3.准考证是应聘人员笔试、面试、资格复审、体检等各环节的必备证件，请妥善保管。
4.应聘人员提交的各项信息须真实、准确、完整、有效，且符合《公告》中岗位条件，资格审核工作贯穿招聘工作全过程，凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，即取消资格并按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。
报名咨询电话：0931-8722309
十二、纪律监督
招聘工作坚持公开、竞争、择优原则，严格执行有关规定，接受社会监督。
监督电话：兰州高新区纪工委监工委 0931－8552497
附件：2023年兰州高新区公开招聘幼儿园教师及保育员岗位计划简表.xlsx
兰州高新区社会事业和农村工作局 兰州高新区组织人事和社会保障局
2023年7月17日
贵安新区2023年幼儿园雇员教师招聘计划
为切实加强贵安新区教师队伍建设，根据工作需要，拟公开招聘一批幼儿园雇员教师，现特制定如下简章。
一、招聘原则
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优"的原则，采取考试与考察相结合、信息公开、过程公开、结果公开的方法进行，招聘工作按照编制招聘计划、发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、试教、体检、考察、公示、办理聘用手续的程序进行。
招聘工作在贵安新区2023年公开招聘幼儿园雇员教师工作领导小组的领导下，由贵安新区2023年公开招聘幼儿园雇员教师工作领导小组办公室（以下简称招聘办"）组织实施。
二、招聘计划及岗位
本次共计划招聘幼儿园雇员教师35名。具体招聘情况详见《贵安新区2023年公开招聘幼儿园雇员教师岗位一览表》（以下简称《岗位一览表》）（附件1)。
三、招聘对象及报考资格条件
本次招聘的雇员教师人员，是指贵安新区区管学校核定编制总额以外，通过公开招聘的从事教育教学的非在编工作人员，福利待遇参照事业单位有关标准执行。
（一）招聘对象
国家承认的本科及以上学历的应、往届毕业生。
（二）报考资格条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，具有为人民服务的思想，遵纪守法，有良好的职业道德，爱岗敬业。
3.具有幼儿园教师资格证。
4.具备报考岗位所需的相关学历、专业要求和相应资格条件详见《岗位一览表》。
5.年龄在18周岁以上（2005年7月22日及以前出生）、35周岁以下（1987年7月23日及以后出生）；具有硕士研究生及以上学历、学位或具有报考专业技术岗位相应中级及以上专业技术职称的人员年龄可放宽到40周岁（1982年7月23日及以后出生）；具有博士研究生及以上学历、学位或具有报考专业技术岗位相应高级及以上专业技术职称的人员年龄可放宽到45周岁（1977年7月23日及以后出生）。
6.身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
（三）有下列情形之一的人员不得报考
1.2018年度以来曾被贵州省内各级机关（含参照公务员法管理机关〈单位〉）招录的公务员（工作人员）（以招录年度计算，如2018年报考公务员，2019年办理录用手续的，招录年度为2018年）。
2.事业单位新招聘仍在试用期内的。
3.截至2023年9月30日仍未取得毕业证的；全日制普通高校应届毕业生截至2023年8月31日仍未取得毕业证的。
4.截至2023年9月1日农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划"服务期未满的人员。
5.机关事业单位在职在编未经单位或人事主管部门同意报考的人员。
6.曾因犯罪受过刑事处罚的。
7.曾被开除公职或在机关（含参照公务员法管理的机关〈单位〉）、事业单位被辞退未满5年的。
8.在各级公务员招考、事业单位招聘中被认定有舞弊、违规等行为且仍在不得报考期限内的。
9.贵安新区在岗的雇员"教师。
10.聘用后即构成回避关系的。
11.不符合招聘岗位要求相关条件的。
12.任职（工作）或服役期间发生重大责任事件；曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在年度考核中曾被确定为不称职（不合格）的。
13.人民法院认定为失信被执行人或经有关政府行政主管部门认定被列为失信联合惩戒人员的。
14.有法律、法规等规定不得聘用为事业单位工作人员的。
四、报名及资格审查
（一）信息发布
本次公开招聘的有关通知在花溪区人民政府网（https://www.huaxi.gov.cn/xwzx/tzgg/）"公布。
（二）报名时间、地点
本次招聘采取现场资格审查的报名方式进行。
1.时间：2023年7月22日至7月24日（上午9：00--12：00；下午13：00--17：00)，共3天。
2.地点：花溪存志学校（花溪区碧桂园印象花溪"小区内，花溪区教育局招生办旁）。
（三）报名须提交以下材料
报考人员必须在报名资格审查时间段内，持相关材料原件和复印件到指定地点进行现场报名及资格审查，资格审查合格后方可进入笔试环节。现场报名资格审查时，报考人员需提供：
1.《贵安新区2023年公开招聘幼儿园雇员教师报名表》（2份）（见附件2，应聘者自行下载录入打印）。
2.有效期内二代《居民身份证》（其他身份证明不予认可）。
3.幼儿园教师资格证；已参加上半年教师资格证现场认定但未取得教师资格证的人员需提供教师资格证认定机构出具的《受理凭证》（加盖公章）并签署《考生个人承诺书》（附件3）。
4.毕业证书；还未取得毕业证书的应届毕业生须提供高校毕业生就业推荐表并签署《考生个人承诺书》（附件3）；留学回国人员还须提交教育部留学人员服务中心境外学历学位认证的相关证明材料。
5.中国高等教育学生信息网（https://my.chsi.com.cn/archive/bab/index.action）下载的学历验证报告。
6.本人1寸蓝底免冠照片3张及U盘拷贝电子照片（以姓名+身份证号"命名）。
7.在职人员须提交所在单位同意报考的证明原件（县级及以下机关、事业单位正式在编人员还须提交县级行政主管部门和同级组织人社部门同意报考的证明原件）。
8.报考岗位需要的其他条件印证资料。
9.考生服从调剂承诺书原件（见附件4）一式两份，招聘单位及报名考生各持一份。
10.现场报名资格审核通过后需考生当场扫码填写报名信息并上传本人电子照片。
本次报名不收取任何费用。
（四）资格审查
1.报名时，报考人员须仔细阅读《招聘简章》，如实填写《贵安新区2023年公开招聘幼儿园雇员教师报名表》（以下简称《报名表》）。
2.由领导小组办公室组织对报名人员的资格条件、相关材料进行审查，如报考人员隐瞒信息或提供虚假信息通过资格审查的，一经查实，取消报考人员聘用资格。
3.报考人员应按照公布的招聘岗位、报考资格条件及要求报名。报考人员只能选择一个岗位进行报名，因选择多岗位进行报名导致报名未成功的，后果由报考人员自行负责。报考人员本人的学历、专业及其他条件应与招聘简章、岗位招聘要求相符，不符合报名条件者，招聘单位有权拒绝报名。
4.资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现不符合资格条件者，取消其进入下一招聘环节的资格。
5.本次乡镇幼儿园公开招聘岗位中，岗位不设置开考比例限制（详见《岗位一览表》），报名及资格审查结束后，按实际报名资格审查合格人数进入笔试环节。
五、笔试及合格分数线
笔试为闭卷笔试，笔试科目为《教育综合知识》，考试时限为150分钟，满分为150分。
领取准考证、笔试时间、地点等具体信息及笔试成绩将在花溪区人民政府网（https://www.huaxi.gov.cn/xwzx/tzgg/）"上公布，请考生密切关注。
笔试结束后，由招聘办"确定最低笔试合格分数线"，笔试成绩未达到最低合格分数线者不能进入下一招聘环节。
六、试教及合格分数线
试教人员依据笔试成绩从高到低的顺序（需达最低笔试合格分数线及以上），按进入试教人员与岗位招聘计划数之比不低于3:1，不高于6:1的比例确定。
试教时间、地点和注意事项在花溪区人民政府网（https://www.huaxi.gov.cn/xwzx/tzgg/）"另行通知，请考生及时关注，若因考生未关注造成未按规定时间参加试教的，所造成的后果由考生自行负责。
试教满分为100分，试教设最低合格分数线为60分，试教成绩未达最低合格分数线者不能进入下一招聘环节。
试教成绩以百分制计算，按四舍五入法"保留后两位小数。
七、总成绩计算及其它事项
（一）总成绩计算
总成绩＝笔试成绩（百分制）40%+试教成绩60%。
考生的总成绩按笔试百分制成绩占40％、试教百分制成绩占60％计算。笔试、试教的成绩和总成绩得分均按四舍五入法"保留小数点后两位数字，同一岗位应聘人员总成绩末位并列的，按实际成绩计算。
（二）其他事项
1.如果某岗位进入试教环节时，末位考生考试成绩并列的，同时参加试教。
2.报考人员须参加报考岗位规定所有科目的考试，如未参加其中任一个科目考试的，视为自动放弃，取消进入下一招聘环节的资格。
八、体检
体检在贵安新区2023年公开招聘雇员教师工作领导小组的监督指导下，由招聘办"负责组织，在县级以上综合性医院、规定时间内进行并出具体检结论，其他体检结论、鉴定一律不予认可。体检标准按《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册〉（试行）有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》（人社部发〔2010〕82号）、《关于公安机关网络安全与执法等岗位录用体检视力项目适用标准的复函》（国公综函〔2014〕24号）和我省的有关规定执行。对主检医生认为需要做进一步检查方能作出判断的，由招聘办"研究同意后可进行复查。
参加各岗位招聘体检的考生按照拟聘用人数1∶1的比例，根据总成绩从高分到低分确定。若同一岗位末位考生总成绩出现并列的，按实际成绩计算，如仍并列的，则以试教成绩高者确定为体检对象。如笔试成绩、试教成绩、总成绩均相同，需重新组织试教，以新一轮试教成绩高者确定为体检对象。试教方式由招聘办"报贵安新区2023年公开招聘雇员教师工作领导小组确定。
体检考生对需当场确认的体检项目要求复查的，采取当场提出申请、当场复查的方式进行。体检结束后，考生对体检结果有异议的，在国家体检标准规定允许复检的项目内，考生应在接到体检结果通知后3日内书面提出复检申请，经招聘办"同意后组织复检。超过3日提交的复检申请不予受理，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
体检时已怀孕的，暂不进行妇科和X光等项目检查，不作出体检是否合格结论，可继续进行考察，如考察中发现有影响聘用的问题，不予办理聘用手续；如考察合格的，待考生孕期结束后再进行相关检查并做出结论。
体检不合格或个人原因放弃体检的，取消进入下一招聘环节资格。空缺的名额，按报考岗位总成绩从高分到低分排名顺序依次递补，若总成绩相同，以试教成绩高低确定体检人员，体检合格后进入入职考察环节。
体检和复检费用由考生自理、体检人员名单、时间、要求等相关要求将在花溪区人民政府网（https://www.huaxi.gov.cn/xwzx/tzgg/）"另行通知。
九、考察
体检合格的考生确定为考察对象。考察内容主要包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、学习或工作表现、廉洁自律以及是否需要回避等。
考察时还须进一步核实考生是否符合规定的报考资格条件和是否属《招聘简章》规定的不得报考人员，并确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。
考察工作在贵安新区2023年公开招聘雇员教师工作领导小组的领导下，由招聘办"具体负责实施。考察应广泛听取意见，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料，作出考察结论、提出聘用建议意见。
在考核中发现人事档案不符合专项审核要求的，或相关材料不符合要求且在规定时间内无法补充完善的，或考生不符合规定的报考资格条件的，或考生属简章规定的不得报考人员的，或考生报名时提交的信息和材料不真实、不准确的，考核不合格。
考核不合格的，由招聘办"报经贵安新区2023年公开招聘雇员教师工作领导小组审定并确认后，取消进入下一招聘环节资格。
考察不合格或因个人原因放弃考察的，取消进入下一招聘环节资格。空缺的名额，按规定依次递补。
考察合格后，将在花溪区人民政府网公布拟聘人员名单，请考生随时关注递补等相关信息。
十、公示、聘用及递补相关事宜
（一）公示
经笔试、试教、体检、考察合格的考生，确定为拟聘人员，拟聘人员名单将在花溪区人民政府网（https://www.huaxi.gov.cn/xwzx/tzgg/）"进行为期5个工作日的公示，接受社会监督。
公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。
（二）办理聘用手续
拟聘人员的公示结果不影响聘用的，经贵安新区2023年公开招聘雇员教师工作领导小组审定后，由贵安新区组织人事部行文聘用，政府平台公司签订聘用合同。公示结果影响聘用的，取消聘用资格。聘用人员在贵安新区最低服务年限为2年，新任教师原则上实行试用期三个月，试用期间享受相应的政治、经济待遇。
所有拟聘人员在办理聘用手续前须取报考岗位要求的教师资格证，否则不予聘用。
与原工作单位有聘用（劳动）关系的，在签订聘用合同前，须与原单位解除或终止聘用（劳动）关系，否则后果自负。
本次公开招聘的人员必须服从统一安排，若在规定时间内不报到或不服从安排者，视为自动放弃；应届毕业生未按规定时间取得报考岗位要求学历毕业证的，其签订的聘用合同自然解除。
资格审查贯穿整个招聘工作全过程，凡是弄虚作假或不符合招聘对象及条件的人员，在资格审查、笔试、试教、体检、考核、聘用、岗前培训等任何环节中一经发现并查实，一律取消资格，已被聘用的，解除聘用合同。所造成的后果由考生自行承担，并视情节轻重给予必要的处理，同时追究有关人员的责任。
（三）递补
因体检不合格、政审不合格及个人原因提出放弃的，由此产生的空岗，以同一岗位总成绩从高分到低分排名顺序按规定依次递补（若同一岗位末位考生总成绩出现并列的，按实际成绩计算，如仍并列的，则以试教成绩高者确定为体检对象）并进行体检、考核、公示，经公示无异议的可录取到空缺岗位。拟聘任公示后因考生放弃或其他原因产生的岗位空缺一律不予递补。
考核合格后，将在花溪区人民政府网公布拟聘人员名单，请考生随时关注递补相关信息。
十一、工作要求及其他
（一）纪律监督
认真落实《事业单位公开招聘人员暂行规定》关于回避制度的规定，对违反回避规定的公开招聘行为，及时予以纠正，对相关人员予以批评教育，造成不良影响的，对有关责任人进行严肃处理。招聘工作接受纪检监察部门以及社会各界监督，工作人员和考生要严格遵守有关规定和要求，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照有关规定严肃处理。
（二）政策咨询及本次招聘工作相关通知、公告、信息等将在花溪区人民政府网上发布，请考生注意及时查看。
（三）教育主管部门将根据各幼儿园招生及师资情况对招聘幼儿园雇员教师进行统一调剂，各幼儿园所聘用的雇员教师需服从调剂。
（四）本次招聘不指定考试范围和考试用书，不举办任何培训班。
（五）本方案解释权属贵安新区2023年公开招聘雇员教师工作领导小组办公室。未尽事宜，由贵安新区2023年公开招聘雇员教师工作领导小组研究确定。
咨询电话：0851-83155059
附件1：贵安新区2023年公开招聘幼儿园雇员教师岗位一览表.xls
附件2：贵安新区2023年公开招聘幼儿园雇员教师报名表.docx
附件3：考生个人承诺书.docx
附件4：考生服从调剂承诺书.docx
2023年沧州新华区教师招聘条件及流程
为适应教育事业发展需要，选拔优秀人才充实我区教师队伍，拟为我区部分中小学及幼儿园面向社会公开招聘教师。有关事项公告如下：
一、招聘原则和方式
按照德才兼备的用人标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。
二、招聘岗位及数量
初级中学教师75名；小学教师83名；幼儿园教师22名。
具体岗位详见《沧州市新华区2023年公开招聘中小学及幼儿园教师岗位信息表》。
本次教师公开招聘有关信息通过沧州市新华区政府网站（http://www.czxh.gov.cn/）和报名网站http://120.211.69.217:8051发布公告。请通过指定渠道获取招聘信息。
三、招聘对象及资格条件
（一）招聘对象
招聘对象为2023年7月底及以前毕业的国家承认的大学本科及以上学历毕业生（以学信网查询结果为准），国外留学人员需经认证。
（二）应聘人员应具有以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
3.坚持党的基本路线，拥护党的方针政策、遵纪守法、品行端正、作风正派、热爱教育事业，符合新时代中小学、幼儿园教师职业行为十项准则要求，符合《中华人民共和国教师法》、《教师资格条例》等法律法规规定身体条件和心理条件等相关条款，志愿从事教育工作；
4.具有与招聘岗位要求相适应的年龄，本科学历年龄要求18周岁及以上、30周岁及以下（1992年8月3日至2005年8月3日期间出生），研究生和大学生退役士兵年龄放宽到35周岁及以下（1987年8月3日至2005年8月3日期间出生）；
5.具有岗位所需要的其他条件，招聘岗位所需的具体条件按《沧州市新华区2023年公开招聘中小学及幼儿园教师岗位信息表》（附件2）要求确定。留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者的专业名称与招聘岗位要求专业名称不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，也可报考该招聘岗位。
凡涉及到年龄等需要确定时间的，计算日期截止到报名第一天。
（三）部分岗位条件的说明
1.此次招聘部分岗位用于专项招聘高校毕业生"，包括以下人员：
（1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2023年高校毕业生。
（2）国家统一招生的2021年、2022年普通高校毕业生在择业期内未落实工作单位的。
（3）2023年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员及2021年、2022年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
（4）普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的退役士兵。
2.岗位条件中大学生退役士兵"是指以下两类人员：一是从沧州市应征入伍、服役期满退出现役，入伍前取得普通高等教育大学本科及以上学历的退役士兵；二是大学期间从沧州市应征入伍、服役期满退出现役后复学，取得普通高等教育大学本科及以上学历的退役士兵。
3.职业院校毕业生报考时，在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位。
4.岗位条件中服务冬奥大学生志愿者"是指2023年应届高校毕业生中服务冬奥会、冬残奥会的大学本科及以上学历志愿者。。
5.对教师资格证的要求：符合报名条件的考生，报考时必须持有教师资格证。对已参加教师资格考试，但在报考时尚未取得教师资格证的考生，可凭有效期内的相应学段、学科教师资格考试合格证明参加报名应聘;实施免试认定取得中小学教师资格改革的高等学校师范类2023届毕业生，可持学校相应教师资格教育教学能力考核合格材料报名应聘。办理聘用手续前，未取得教师资格证的考生，取消聘用资格。
（四）有下列情况之一的，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的和曾被开除公职的；
2.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；
3.现役军人；
4.全日制普通类高校在读学生（不含2023年应届毕业生）；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
6.经公开招聘进入新华区的在职教师；
7.试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员；
8.未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员；
9.法律、法规、规章及政策文件规定的不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
10.聘用后根据《事业单位人事管理回避规定》《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》构成回避关系人员。
四、招聘程序
（一）网上报名和资格初审
1.报名办法和时间
本次招聘采取网上报名和资格初审，每人限报考一个岗位。报名时间为2023年8月3日上午9：00至8月9日下午17:00，缴费截止时间至8月10日下午17:00。报名人员登录http://120.211.69.217:8051进行网上报名。资格初审通过人员每人交纳报名考务费每人100元。
2.网上报名基本程序及注意事项
考生开始报名前，须完全了解本次的招聘政策和报考岗位条件，然后按照网上考生报名流程"分步骤进行具体操作。
（1）网上报名实行严格的自律机制。报考人员必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性、完整性负责；资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际不符的，取消应聘资格。
（2）网上报名须用有效的二代居民身份证申请报名号"，获取报名号"和初始密码"（可修改）后才能登录报名系统，进行填表和提交审核，报名号是登录报名系统的唯一标识，二者均务必牢记并保管好。
（3）按照报名网页上《提示说明》规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行缴费操作，缴费成功即完成报名。
（4）考生提交审核"后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会回复审核结果。审核未过"的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核；审核通过"的，将不能再修改，可直接进入缴费程序。
注：为防止出现报考人员支付宝或微信已付款，但由于网络拥堵卡顿等原因导致网报平台费用未到账"现象，进而导致报名失败，请广大报考人员务必于网上缴费操作完成后，在报名截止前重新登录考试报名平台并查看缴费状态"。若显示缴费成功"即完成报名。
（5）考生务必牢记：报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间、考试时间等重要时间节点信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
（6）由于报名和咨询较多，本次招录的政策、方法、程序、时间等有关要求，已在公告写明，请认真阅读，确有公告未尽事项时可在电话咨询。
网上报名技术支持电话：0311-87102235，网上报名政策咨询电话：0317-2029798，公开招聘咨询电话：0317-3011332，咨询电话仅限工作日咨询。
考生应及时关注报名系统通知，在规定时间内自行打印《笔试准考证》《面试通知单》。
3.同一岗位的招聘人数与报名人数原则上不低于1∶3。达不到这一比例的，减少或取消该岗位的招聘人数，减少或取消的招聘数可调整到本岗位类别其他岗位。对被取消招聘岗位的报考人员可在规定时间内改报一次其他符合招聘条件的岗位。请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜，避免造成不必要的损失。
（二）笔试
笔试内容为公共基础知识、教育学、教育心理学、教育教学相关知识；满分均为100分,考试时长为120分钟，均以闭卷形式进行。
笔试结束后，按岗位分别将笔试成绩由高到低依次排列，报考岗位招聘计划数1个的按照1:3的比例，报考岗位招聘计划数2个及以上的按照1:2的比例，确定进入证件审核人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入证件审核环节。
笔试结束后，考生及时关注报名网站查询个人成绩。
（三）证件审核及面试人员确定
进入证件审核的考生，须在规定时间内到指定地点参加复审，考生证件审核需提供的材料（均需提供原件和复印件）：
1.携带本人有效居民二代身份证、笔试准考证以及与招聘岗位条件相匹配的毕业证、学历学位证、学信网学历认证报告单（自行打印）、教师资格证，国外学历需教育部认证材料。
2.2023年应届毕业生在报名、证件审核阶段尚未取得学历、学位的，除提供学信网关于学籍查询信息（自行打印）之外，还需书面承诺2023年7月底前取得相应的学历、学位证书。
3.报考师范类专业条件岗位的考生，毕业证书上未明确显示所学专业为**教育"或师范类"者，需提供学籍表（成绩册），且学籍表（成绩册）上显示有教育学"心理学"教育心理学"教育实习"等必修课程。
4.报考大学生退役士兵"岗位的人员，还需提供《退役证》。
5.服务冬奥会大学生志愿者，需提供相关证明材料。
经审核符合条件的进入面试。在网上报名时填报情况不实不符合应聘条件的考生，自动放弃或未在规定时间内参加资格复审等情况的考生，取消其应聘资格，对严重弄虚作假行为追究其责任。在同岗位内按照笔试成绩从高到低的顺序依次递补。
（四）面试
1.进入面试考生在报名系统中打印《面试通知单》，面试相关事宜以《面试通知单》为准。考生根据《面试通知单》要求的时间到指定地点候考，按抽签顺序号确定面试顺序，依次进入面试场地进行面试。
2.面试采取分学科试讲的方式进行，每名考生备课时间20分钟，试讲时间10分钟，面试分值100分，当场打分，面试成绩采用体操打分"方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩，面试成绩（四舍五入保留小数点后两位）。面试成绩低于60分者淘汰。面试结束后，在面试地点公布面试成绩。也可全部面试结束后登录报名系统查询。
（五）计算综合成绩、确定排名
考生综合成绩的计算公式为：笔试成绩40%+面试成绩60%=综合成绩（四舍五入保留小数点后两位）。按岗位将考生综合成绩由高到低顺次排列，如同一招聘岗位末位出现综合成绩并列的，采取依次按烈士子女或配偶、退役军人、服务冬奥大学生志愿者、面试成绩高者、取得相关专业技术资格级别高者、学历高者、院校录取批次高者优先的办法确定排名。在此后的体检、考察等环节发现问题需要递补时，出现综合成绩并列的，也按此排名顺序确定。
（六）体检
考生综合成绩由高到低排列，按照1：1的比例确定参加体检人员。参加统一组织的体检，体检标准及项目参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行，体检费由考生负担。对体检不合格人员取消应聘资格，在报考同一岗位的考生中按综合成绩由高到低排名依次递补。
（七）资格复审、考察、选岗
体检合格考生进入资格复审、考察环节。主要考察应聘人员政治思想、道德品质、工作能力和工作实绩等情况，经考察不宜聘为事业单位工作人员的不予聘用。同时对考生报考条件进行资格复审，主要审核报考人员的个人档案等材料原件。资格复审不符合招聘条件的，取消资格。逾期不提交资格复审材料的，视为自动放弃资格。在报考同一岗位的考生中按综合成绩由高到低的顺序依次递补。
选岗由区教体局按照考生综合成绩由高到低依次选择招聘岗位。
（八）公示、聘用
根据考察结果确定拟聘用人员名单后，通过新华区政府网站（http://www.czxh.gov.cn/）公示。公示期间对反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人员资格。对反映有问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议或有反映问题但经核实不影响聘用的，按照有关规定办理相关聘用手续。
五、人员待遇及管理
（一）实行合同制管理。首次签订合同期限为三年（含试用期），试用期满不合格或试用期期间有违法违纪情形的取消聘用。合同期满经考核合格后可以续签。
（二）工资、福利待遇参照在编教师标准执行。
（三）用人单位负责所聘人员的日常管理和使用，落实师德师风、安全管理一票否决"。对违规违纪、年终考核不合格、不能胜任岗位要求或因行为不当引起较坏社会影响等情况的，予以解聘。
六、有关事项
（一）本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。
（二）应聘人员报名时，务必填写本人真实有效信息，确保无误。本次招聘相关事宜考生应及时关注新华区政府网站和报名系统网站，不再另行电话通知。凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、面试等环节的，均视为自动放弃。
（三）考生未在规定时间内按要求完成笔试、证件审核、面试、体检、考察、资格复审、报到等任何必经程序的，均视为自动放弃招聘资格；资格审核贯穿招聘工作及考生应聘后的全过程，在任何环节、任何时间，发现考生不符合招聘条件，均可取消聘用资格，问题严重的要追究责任。
附件：
沧州市新华区2023年公开招聘中小学及幼儿园教师岗位信息表
2023.7.31