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2024年苏州市公安局姑苏分局招聘50名警务辅助人员公告

2026-09-07

苏州市公安局姑苏分局的招聘信息备受关注,警务辅助人员招聘是不少人眼中的就业好选择。今天小编就和大家说说这次招聘的基本情况,招聘流程和要求都列出来了,符合条件且有意向的朋友可以关注一下官方发布的详细附件。感兴趣的网友们和小编继续往下看吧

2024年苏州市公安局姑苏分局招聘50名警务辅助人员公告

根据《江苏省公安机关警务辅助人员管理条例》《苏州市警务辅助人员管理办法》有关规定,苏州市公安局姑苏分局面向社会公开招聘警务辅助人员50名(非人民警察身份且非事业编制人员身份),现将有关事项公告如下。

一、报考岗位、人数及条件

本次招聘岗位、人数及相关条件详见《苏州市公安局姑苏分局招聘警务辅助人员岗位表》(见附件1)。

二、报考要求

(一)拥护宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵守国家法律法规,品行端正。

(二)自愿从事公安警务辅助工作,具有较高的政治素质和较强的事业责任感。

(三)具有良好的道德情操和心理素质,纪律观念强。

(四)具备履行岗位职责所需的工作能力和身体条件。

(五)年满18周岁,一般不超过35周岁,具体要求以《苏州市公安局姑苏分局招聘警务辅助人员岗位表》为准。单侧矫正视力(标准对数视力)达4.8(含)以上。

(六)非本市在职警务辅助人员。

(七)有下列情形之一的,不得报考:

1.曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案;

2.曾被行政拘留、司法拘留;

3.曾因违法违纪,被开除、辞退、解除劳动合同;

4.被依法列为失信联合惩戒对象;

5.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职;

6.2023年11月1日之后办理本市警务辅助人员离职手续的人员;

7.不适合从事警务辅助工作的其他情形。

三、报名程序和方法步骤

(一)报名和资格审核

1.网络报名:报名采取网络报名的方式进行,请报考人员于5月8日(周三)10:00–5月14日(周二)16:00报名入口进行网络报名。请报考人员务必准确填写个人资料,信息不实者视为报名无效。报名咨询电话:0512-65225661转79520,咨询时间:工作日上午9:00-11:30,下午13:00-17:00。

2.资格审核:完成网络报名的报考人员,请登录苏州人才网查询并打印《现场审核通知单》《苏州市公安局姑苏分局招聘警务辅助人员报名表》,打印时间截止至5月16日(周四)8:00。根据《现场审核通知单》规定的时间由本人携带《现场审核通知单》《苏州市公安局姑苏分局招聘警务辅助人员报名表》、2024年5月以后出具的个人征信报告(苏州市个人征信报告市区查询网点:人民银行苏州中心支行;中国银行金阊支行、上海银行吴中支行、浦发银行相城支行、农业银行新区支行、招商银行苏州新区支行、浦发银行苏州分行、光大银行苏州分行、民生银行苏州分行)、有效身份证、户口本或户籍证明、毕业证书以及岗位要求的相关证书等材料(交验原件并提供复印件1份),至苏州市人才市场服务中心(干将西路288号)进行现场审核确认。通过现场审核确认的报考人员,现场领取《体测通知书》。

(二)考试

1.考试分为体能测评和面试,体能测评合格分数线为总分60分,体能测评不合格不得进入面试。体能测评科目及标准见附件2。面试采用结构化面试的方式进行。

考生总成绩,按照体能测试成绩占50%、面试成绩占50%,采用百分制合成计算(计算到小数点后两位,第三位四舍五入。下同)。

2.考试根据体能测评成绩,按照岗位拟录用人数1:2的比例,从高分到低分确定并公布参加面试人员名单及《面试通知书》领取方式。

3.面试成绩的合格分数线为60分,面试成绩不合格的考生不予录用,考生总成绩于面试结束后现场公布。

4.考生应按照《体测通知书》《面试通知书》上规定的时间和地点参加考试。参加考试时必须同时携带有效身份证、《体测通知书》或《面试通知书》。

因伤病等个人原因不能在规定时间内参加体能测评的考生,不予补测,取消此次报考资格。

(三)体检

根据考生总成绩,按照岗位拟录用人数1:1的比例从高分到低分确定体检人员。同岗位末位出现并列时面试成绩高者进入体检。体检在指定的体检机构进行,体检不合格的不得进入下一环节。体检标准参照招录人民警察所使用修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》执行。体检费用自理,体检时间、地点另行通知。

(四)考察

主要考察报考人员的政治思想、道德品质、能力素质、日常表现、遵纪守法、廉洁自律等方面情况,同时核实考察对象是否符合报考资格条件,提供的报考材料是否真实准确,是否具有应当回避的情形等。考察不合格的,不得进入下一环节。因体检、考察不合格或考生主动放弃出现缺额时,按照考生总成绩从高分到低分进行一次性递补。递补考生须在接到递补通知(含电话或短信通知)的1日内反馈个人意向,否则视为自动放弃递补资格。

(五)公示和录用

体检、考察均合格的人员,按有关规定确定为拟录用人员,并在苏州人才网上公示,公示期为5天。公示期满不影响录用的人员,须携带有效身份证、解除(终止)劳动合同证明等相关材料按规定时间参加岗前培训,并签订劳动合同,试用期六个月。试用期满经考核合格者,正式予以录用,不胜任岗位、考核不合格者,取消录用资格。

四、工资待遇

警务辅助人员薪酬待遇由苏州市姑苏区级财政保障,并依法享受国家规定的社会保险等待遇。

五、注意事项

(一)此次招聘不收取任何报名费和考试费。

(二)报考人员对所提交信息的真实性负责。应聘人员学历以已经取得的毕业证书为准,专业以毕业证书或学位证书为准,资格证书以已经取得的有效证书为准。学历应能够在学信网验证,在读学历不得作为相应学历证明。

(三)此次招聘由苏州市公安局姑苏分局统一组织,不委托其他任何代办机构。考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(四)凡在规定时间内,未打印、领取有关通知,未按有关规定参加考试、体检、考察的,均视为自动放弃招聘资格。招聘实行自律制度,即报考人员要对自己所提交信息的真实性负责,凡发现弄虚作假和违反考试纪律的报考人员,一律取消考试或录用资格。因不及时查看网站发布通知、手机通讯不畅、屏蔽群发短信、无故挂断电话、不接听电话、未及时查收短信、联系方式变更等原因造成未按约定时间参加招聘相关环节的,责任由报考人员本人承担。

(五)招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优”的原则,秉公办事,严肃招聘纪律,主动接受社会和人民群众的监督,确保新录用人员的政治素质和业务素质。为方便群众和社会监督,特设立监督举报电话:0512–65225661转79157。

本公告由苏州市公安局姑苏分局负责解释。

苏州市公安局姑苏分局

2024年5月8日

附件1_苏州市公安局姑苏分局招聘警务辅助人员岗位表.xls附件2_苏州市公安局姑苏分局招聘警务辅助人员体能测评成绩对照表(男性).doc

江苏南通市公安局招聘50名警务辅助人员须知

江苏南通市公安局招聘50名警务辅助人员须知

根据工作需要和有关规定,现面向社会公开招聘一批警务辅助人员(采取第三方劳务派遣用工方式,非人民警察身份、非行政事业编制)。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位、人数及岗位要求 见附件

二、应聘条件

(一)报考者应具备以下条件:

1、拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵守国家法律法规;

2、中华人民共和国公民,户籍地、居住地均在南通地区;

3、具有良好的政治素质和道德品行;

4、具有符合岗位要求的身体条件、心理素质和工作能力;

5、同等条件下,优先招录烈士和因公牺牲人民警察的配偶和子女、退役军人、见义勇为人员;

6、国家、省、市规定的应当具备的其他条件。

(二)具有下列情形之一的,不得报考:

1、曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案的;

2、曾因违法违纪,被开除、辞退、解除劳动合同的;

3、被依法列为失信联合惩戒对象;

4、国家、省、市规定的不适合从事警务辅助工作的其他情形。

三、招聘程序

(一)报名方式及时间:报考人员将以下材料扫描件打包压缩,邮件主题名及压缩文件名均以姓名+报考岗位"命名,按照时限要求发送至指定邮箱。

1、《南通市公安局招聘警务辅助人员报名表》;

2、身份证或户口簿;

3、2寸电子证件照,要求背景为白底;

4、毕业证书(大专及以上学历,必须提供中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/xlcx"的《教育部学历证书电子注册备案表》和《毕业证书》电子照;如获得相应学位的,一并提供《学位证书》电子照);

5、个人征信报告;

6、组织关系证明(中共党员需提供);

7、退伍证(退役军人需提供)。

报考时间截止2023年10月20日,勤务辅警招满为止。

(二)资格审核:未按照要求报名或者提供材料不全的,视为初审不合格,不再另行通知。通过初审的报考人员由市公安局通知参加考试。

(三)考试(考试时间另行通知):

1、笔试:内容一般为公共基础理论知识、行政职业能力测试、应知应会法律知识等(勤务辅警笔试从简)。

2、专业技能和体能测试:内容一般为与招录岗位职责任务相关的基本知识和技能(勤务辅警需参加体能测试)。

3、面试:主要考察入职动机、语言表达能力、逻辑思维能力、仪表举止和情绪稳定性等。

(四)体检:参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,所有辅警岗位要求不得有纹身。(体检费用由报考人员自行承担)

(五)考察:主要考察拟录用人员的思想品德、学习和工作表现、遵纪守法以及家庭背景等方面的情况,同时核实考察对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考材料是否真实准确。

(六)签订合同:被录用人员与指定劳务派遣公司签订劳动合同,按照合同约定、岗位职责要求以及南通市公安局相关规章制度进行管理、使用和考核。试用期1-2个月,试用期考核不合格将依法解除劳动关系。

四、工资待遇

被录用人员年度薪酬待遇按照市公安局相关规定执行,依法享受五险一金"等待遇。

五、纪律与监督

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优"的原则,全过程接受纪检监察和社会监督,一经发现并查实不符合本公告规定以及徇私舞弊、弄虚作假的,即取消录用资格。被录用人员自动放弃入职的,按总成绩从高分到低分一次性递补。

招聘工作不设任何代办机构,笔试、专业技能测试、面试不指定教材,招聘过程中公安机关不收取任何费用。

监督电话:市公安局机关纪委85020502。本公告由南通市公安局政治部负责解释。

招聘岗位、人数及岗位要求

南通市公安局招聘警务辅助人员报名表.docx

南通市公安局

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